坚持守正创新 注重虚实并举

　　前 言

 

　　习近平总书记在全国宣传思想工作会议讲话中指出，做好新形势下宣传思想工作，必须自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。2020年以来，中国银行南通港闸支行在认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，贯彻上级行党委关于加强人本文化建设、抓员工工作大有可为等工作部署过程中，紧密结合自身实际和员工思想现状，按照坚持守正创新，注重虚实并举的原则，努力探索新时代国有基层金融机构员工思想政治工作之路并取得了一定成效。笔者通过梳理港闸支行员工思想政治工作的具体做法，结合员工问卷调查，以进一步探究国有基层金融机构当前做好员工思想政治工作的基本路径与方法。

 

　　一、中国银行南通港闸支行开展员工思想政治工作的基本做法

 

　　港闸支行在开展员工思想政治工作过程中，围绕坚持理论武装、坚持正确导向、坚持密切交流、坚持求真务实，做优思想政治阵地，做好思想政治引导，做细思想政治沟通，做实思想政治实践，形成了多方位、多渠道的员工思想政治工作之路。

 

　　（一）坚持理论武装，做优思想政治阵地

 

　　港闸支行坚持把及时宣传和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、中央决策和上级行部署作为开展员工思想政治工作的重点，通过实施“三栏三家工程”，打造具有鲜明正确舆论导向的思想政治工作前沿阵地。

 

　　1.理论宣传栏。重点宣传好习近平新时代中国特色社会主义思想和重要讲话精神，进一步在员工中树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，并把思想与行动统一到中央决策上来。

 

　　2.战略传导栏。重点传导好中国银行各级发展战略、目标任务、价值观、文化特征等，帮助员工正确理解上级工作要求，打造积极向上的文化氛围。

 

　　3.成果展示栏。重点展示好员工在落实重点发展任务等方面所取得的成绩，调动员工的积极性与主动性，增强员工成就感和自豪感。

 

　　4.党员之家。重点宣传基层党组织主要职责和党员的权利与义务，通过组织生活栏、党员示范岗等，宣传“三会一课”落实情况、强化党员理想信念教育。

 

　　5.清风小家。重点围绕建设员工触手可及的廉洁教育场景，利用办公走廊、会议室等建设廉洁文化墙，开展廉洁自律宣传与教育。

 

　　6.职工小家。重点通过建设员工笑脸墙、读书角、更衣室、休息间、餐厅等，展示员工工作成果，打造温馨的工作与休息环境。

 

　　（二）坚持正确导向，做好思想政治引导

 

　　港闸支行坚持把青年员工作为思想政治工作的重点群体。通过党建带团建，设立“4W交流分享会”，组织青年员工以“我的国、我的行、我的家、我的梦”为主题，适时交流理论学习心得、职业成长收获和体会，展示青年员工积极向上的精神风貌。

 

　　1.我的国。通过组织青年理论学习小组学习《习近平谈治国理政（第三卷）》、习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话精神和党史学习教育，以及在党的领导下，我国疫情防控所取得的成果，抒发对党、国家的爱戴之情，对抗疫英雄的崇敬之意。

 

　　2.我的行。结合南通中行复建40周年，通过开展“学‘三大法宝’青年先行，答‘发展四问’青年争先”主题实践，动员青年员工争做传承发扬“三大法宝”的先行者、全力答好“发展四问”的奋斗者，表达对中国银行的知遇与培养之情。

 

　　3.我的家。组织青年员工通过回顾家庭、父母对自己成长道路上的培养、教育，以及良好家风的感染，抒发对父母等长辈的养育与感恩之情。

 

　　4.我的梦。组织青年员工通过回顾加入中国银行以来的经历、体验与成长历程，描绘对职业生涯发展的所思所想，表达对职业梦想和组织培育的期待。

 

　　（三）坚持密切交流，做细思想政治沟通

 

　　港闸支行充分运用南通中行创新并荣获2019年全国金融系统党建工作创新微视频百优案例的《“三谈三促”工作法》，密切与员工的沟通与交流，形成思想政治工作常态化的工作机制，以增强党组织的凝聚力、战斗力、影响力。

 

　　1.谈目标，促发展。重点围绕落实上级党委工作部署、目标任务、价值观，结合南通中行“发展四问”，通过谈心谈话明确工作目标，教会工作方法，形成目标共识并积极落实，坚定任务必达信念。

 

　　2.谈思想，促成长。重点围绕员工在承接和实现目标任务、职业成长、绩效考核、业务培训、组织发展、工作制度，以及其他日常工作学习生活等方面出现的思想状况，及时沟通交流，化解压力，助力成长。

 

　　3.谈纪律，促合规。重点围绕认真传导、执行党和国家的方针、政策与法律法规、银行规章，传导依法合规经营的理念。通过谈心谈话强化纪律与合规意识，使守纪律、讲合规成为员工的行动自觉，使广大党员成为坚守合规的表率。

 

　　（四）坚持求真务实，做实思想政治实践

 

　　港闸支行认真贯彻以人民为中心的思想，积极践行以员工为中心的发展理念，创新实施以“知心、贴心、暖心”为内容的“三心工程”关爱员工行动，推进员工思想政治工作由务虚向虚实并举转变。

 

　　1.知心工程。支行通过班子成员到网点、部门现场调研，或日常工作交流、家访等形式，主动关心和及时做好员工思想政治引导、工作方法传导，帮助员工解决在工作、学习和生活中所遇到的困难，找准为员工办实事的着力点。

 

　　2.贴心工程。支行坚持从帮助解决员工身边的小事做起，通过增设方便、实用的小工具，努力为员工营造贴心的工作与学习环境。其中贴心镜子就是让员工班前、班后通过镜前整理，以饱满的精神状态投入工作，以靓丽的着装愉悦身心，放松心情。贴心衣架就是为员工整理和保管工作服、休闲装，提升穿着效果提供便利。贴心书架就是在员工工位上配置微型书架，既方便员工日常保管使用书籍和文件、资料，也有利于营造学习氛围，打造学习型部门。

 

　　3.暖心工程。支行坚持从关爱员工身心健康角度，通过积极改善员工工作期间的工作与生活小设施，努力为员工提供暖心的场所。其中暖心水壶就是为网点高柜区员工统一配置符合安全保卫与消防标准的电水壶；暖心护眼就是为网点员工更换较大屏幕的电脑显示屏，为部门员工使用的电脑显示屏上安装护眼幕灯。

 

　　二、中国银行南通港闸支行员工思想政治工作成效调研

 

　　守正创新，虚实并举。港闸支行不断创新的员工思想政治工作得到员工的充分肯定与积极评价。2020年9月，在支行组织员工线上随机问卷调查中，80.9%的员工对支行员工思想政治工作表示满意，18.3%的员工表示比较满意。

 

　　（一）员工对思想政治工作方法的认可度高。员工对支行“建设‘三栏三家工程’、做优思想政治宣传”表示满意的占87.1%、比较满意占11.6%；对支行设立“4W交流分享会、做好思想政治引导”表示满意的占85.1%、比较满意占13.5%；对支行运用“《三谈三促工作法》、做细思想政治交流”表示满意的占85.7%、比较满意的占13.5%；对支行实施“三心工程、做实思想政治实践”表示满意的占84.1%、比较满意占15.1%。此外，员工还对支行各类工会活动给予了积极肯定，员工表示满意占83.1%、比较满意的占15.6%。

 

　　（二）思想政治工作推进创先争优的成果好。积极、主动、务实、有效的员工思想政治工作带动支行品牌和员工素质的提升。支行先后获评“江苏省文明单位”、南通中行“中银优秀集体”，支行党总支荣获南通中行“攻坚先锋队”等荣誉。所辖金海岸支行荣获中国银行总行“青年突击队”、团总支荣获江苏中行“五四红旗团组织”、第二团支部荣获南通市“五四红旗团支部(团总支)”、陈家园支行荣获南通市“模范职工小家”、北大街支行荣获南通市“青年文明号”等荣誉称号。有30多名员工分别受到江苏中行、南通市妇联和南通中行等系统内外的表彰与奖励。

 

　　三、提升国有基层金融机构员工思想政治工作水平的举措

 

　　（一）持续强化理论武装，在坚定正确导向上下功夫。坚持把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神、开展好党史学习教育作为做好员工思想政治工作的首选内容和工作指引，纳入班子集体学、带头用和基层党支部“三会一课”等内容，牢牢把握员工思想政治工作的正确方向，始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

 

　　（二）持续加强阵地建设，在推进文化宣传上下功夫。要按照习近平总书记指出的“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”新时代宣传思想政治工作使命任务，围绕精神之美、组织之美、发展之美等，丰富触手可及的员工思想政治工作文化场景，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想和中央决策、上级行部署传导到基层、送到员工身边，培育优秀文化环境。

 

　　（三）持续落实以人为本，在实现凝心聚力上下功夫。要推进员工思想政治工作的务虚性与务实性相结合，做到同部署、同推进、同落实。要围绕员工职业成长进步、绩效薪酬提升等需求，做好员工业务培训、工作方法传导和考核激励引导，促进员工间的相互交流与学习，积极搭建并形成员工思想政治工作网格。

 

　　（四）持续推进创先争优，在展现品牌形象上下功夫。要坚持党建引领，创新并续地发挥党工团组织在创先争优中的积极作用，努力为员工展示自我、实现自我价值搭建平台。要围绕思想教育和绩效进步、发展贡献，及时展示、评价和肯定员工工作成果，形成学习先进、关爱先进的良好氛围。

 

　　四、结语

 

　　面对新时代员工思想政治工作的新特点、新目标、新任务，南通港闸支行将在现有探索与实践的基础上，结合国有基层金融机构的特点，坚持把无形的思想政治工作与有形的思想政治工作相结合、教育性思想政治工作与实践性思想政治工作相结合、普遍性的思想政治工作与特殊性的思想政治工作相结合，努力在做优、做好、做细、做实员工思想政治工作上推出新的举措、取得新的成效，为更好地服务全行高质量发展和员工成长进步作出新的贡献。