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党建引领聚合力 强基铸魂谱新篇

  • 分类:金融党建
  • 来源:中国邮政储蓄银行
  • 作者:葛珍珍
  • 发布时间:2022-11-13 12:32
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【概要描述】近年来,河南省分行党委(以下简称省分行党委)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,严格落实新时代党的建设总要求,围绕“五大目标”、落实“五大理念”,紧扣“五红布局”,推进“五大工程”,以高质量党建为企业改革发展提供了坚强保证,形成了以高质量党建引领企业高质量发展的生动实践。在全行各级党组织的共同努力下,先后荣获“全国文明单位”、“全国五一劳动奖状”、“全国交通运输文化建设优秀单位”,被总行党委授予“党建工作示范单位”称号。

党建引领聚合力 强基铸魂谱新篇

【概要描述】近年来,河南省分行党委(以下简称省分行党委)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,严格落实新时代党的建设总要求,围绕“五大目标”、落实“五大理念”,紧扣“五红布局”,推进“五大工程”,以高质量党建为企业改革发展提供了坚强保证,形成了以高质量党建引领企业高质量发展的生动实践。在全行各级党组织的共同努力下,先后荣获“全国文明单位”、“全国五一劳动奖状”、“全国交通运输文化建设优秀单位”,被总行党委授予“党建工作示范单位”称号。

  • 分类:金融党建
  • 来源:中国邮政储蓄银行
  • 作者:葛珍珍
  • 发布时间:2022-11-13 12:32
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   近年来,河南省分行党委(以下简称省分行党委)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神,严格落实新时代党的建设总要求,围绕“五大目标”、落实“五大理念”,紧扣“五红布局”,推进“五大工程”,以高质量党建为企业改革发展提供了坚强保证,形成了以高质量党建引领企业高质量发展的生动实践。在全行各级党组织的共同努力下,先后荣获“全国文明单位”、“全国五一劳动奖状”、“全国交通运输文化建设优秀单位”,被总行党委授予“党建工作示范单位”称号。

 

  一、政治过硬是核心,高举“红色旗帜”,彰显引领力

 

  省分行党委始终牢记国有企业的使命和担当,高举“红色旗帜”,坚持将党的领导融入银行经营发展全过程和各方面,充分发挥党委的领导作用,突出把方向、管大局、促落实,使河南省分行事业发展始终沿着正确方向前行。

 

  压紧压实政治责任。严格落实党委会议“第一议题”制度,第一时间传达学习和贯彻落实习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神和党中央重要会议精神,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。每年初召开党的建设暨党风廉政建设和反腐败工作会议,层层制定党委班子全面从严治党主体责任清单、党委领导班子成员“一岗双责”责任清单,细化印发年度党建工作要点,按季度督促落实,确保项项有人抓,件件有着落。分层开展党组织书记抓党建述职评议考核工作,推动全面从严治党向基层有力有效延伸。

 

  涵养良好政治生态。严格落实意识形态工作责任制,每年开展对各级党组织意识形态专项督查和责任制专项检查,邀请党校专家面向全体党员做意识形态专题教育培训,牢牢守住不发生重大意识形态责任事故底线。强化思想政治建设,认真落实谈心谈话制度,及时掌握干部职工思想动态,所辖唐河县支行经验在《中国邮政党的建设工作简报(第5期)》刊发,并纳入“345”工作法推广。常态化开展“党风廉政教育月”活动,加强党章党规党纪教育,推动党员干部职工严守政治纪律和政治规矩,做到政治、业务双过硬。以高度的政治责任感落实巡视整改工作,推动辖内机构“巡察”全覆盖,持续打造风清气正的干事创业氛围。

 

  保持定力服务大局。省分行党委始终牢记和践行“国之大者”,自觉把银行发展融入党中央决策部署中来,锚定重大责任使命,扛牢国有大行责任担当,积极助力供给侧结构性改革、践行新发展理念,加大对乡村振兴、小微企业、绿色金融、地方重大战略支持力度。

 

  二、思想建设是关键,激发“红色动力”,彰显凝聚力

 

  省分行党委始终坚持理论强党、思想建党,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想放在首要位置,作为党委理论学习中心组第一议题、党支部学习的重要内容,党员干部职工培训首要课程,不断积聚奋勇向前的“红色动力”,凝聚起听党话、跟党走的强大力量,为银行事业发展筑牢思想基础。

 

  建立健全理论武装长效机制。一是党委理论学习中心组“领学”。省分行党委“先学一步,学深一层”,今年上半年开展中心组学习5次,持续落实好中心组学习“一学一报”和“巡听旁听”制度,以上带下不断提升学习质量。二是专题培训“深学”。常态化邀请专家、教授开展党的创新理论专题辅导讲座,及时组织党的十九大及十九届四中、五中、六中全会精神专题培训班,通过中邮先锋、中邮网院、学习强国等平台,组织全体党员参加党的十九届五中、六中全会精神培训班、党史学习教育培训班等。三是党内政治生活“常学”。每月下发基层党组织重点内容学习清单,组织基层组织通过“三会一课”等形式常态化开展学习。四是注重青年理论学习。建立“年计划、季研讨、月列席”的常态化青年理论学习机制,引导青年员工用好“邮政集团青年”平台资源,开展“青年学习汇”、“寻迹百年﹒邮政青年跟党走”线上学习,组织“根在基层”青年调研实践活动等,不断提升学习成效。

 

  党史学习教育常态化长效化。一是通过专题宣讲报告会、专题读书班、主题党课、观看红色电影、“百本红色好书荐读”、“红色经典·献礼百年”党建文献朗诵活动等多种形式,提升学习成效。开展“寻访红色足迹”活动,组织党员赴二七纪念馆、中原英烈馆、南湖红船、中共一大会址等红色基地参观学习,到大别山干部学院进行专题培训,增强党史学习教育的体验感、代入感。二是积极推动“我为群众办实事”活动。2021年全行各级党委完成92个办实事项目,227个党支部(党小组)完成251个领题破题课题。其中,服务“一老”项目有593.85万人次受益,就业、社保、医疗、住房等民生实事项目有182.62万人次受益。省级媒体发布省分行为群众办实事报道28篇次,有效树立了分行“有温度的银行”形象。2022年组织各党支部结合实际制定领题破题课题239个,上半年已完成26个。

 

  三、基层基础是保障,涵养“红色根基”,彰显渗透力

 

  质量强党,首重基层。河南省分行党委扎实推进基层党组织创先争优活动和强基固本建设,涵养“红色根基”,推动基层党建工作质量全面提升、全面过硬,为银行事业发展构筑坚强战斗堡垒。

 

  建优建强基层组织。一是深入开展基层党组织建设达标工程和创先争优活动,深化“强基固本”质量提升工程建设成果,持续推进基层党组织“比学赶帮超”活动,不断提升基层工作质量。二是织密组织体系。建立健全党的组织体系,各级党组织及时规范组织开展换届选举和委员增补工作。实现了网点党员“全覆盖”,确保党的工作在各分支机构的全覆盖。完善党小组设置,支部党员人数超过20人的均设置了党小组。三是持续落实月度党建重点工作清单提醒、基层党组织换届提醒、党费缴纳提醒、“三会一课”提醒等工作机制,督促支部从严落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织生活制度,提升基层党组织规范化标准化水平。四是基础党务工作不断规范。严格做好党费收缴、党员发展、档案管理等基础工作。

 

  党建经营相融共促。一是持续开展“合规—共产党员在行动”专项活动,将合规主题与党支部组织生活充分融合,开展“我为合规献一策”活动,强化联动监督,引导全体党员干部守牢风险底线。“党建引领筑坦途  合规护航建新功”案例被评为“省直机关党建创新引领业务创优”优秀案例,入选总行《党建工作与经营发展深度融合最佳实践案例选编》。二是深入开展基层党组织“共建、共享、共进”2.0主题活动。积极打造“组织共建、资源共享、生态共进”的常态化、可持续发展模式。如濮阳市分行与当地创业贷款担保中心积极开展支部共建,创新推出“先锋贷”,以村干部政治身份作为信用担保,破解农村创业群体融资难题,开办以来已帮助扶持6874户农民就地创业就业,得到了地方政府的高度认可。三是“三亮三比三评”主题实践活动扎实开展,推动党员亮身份、亮标准、亮承诺,比技能、比作风、比业绩。四是“行长值大堂”主题活动有形有效。全行136位党组织书记佩戴党员徽章和胸牌,深入基层网点,实地作业、服务客户、贴近员工,解决实际困难52个,不断激发内生动力。五是策划开展“党员争做先锋 庆祝建党百年”“党建引领聚合力 先锋实干促转型”“我是党员我先行 旺季营销当先锋”等专题活动,以党建引领助力转型发展。六是加强经验交流推广。召开党建与业务工作深度融合交流推进会,编印典型案例手册,总结展示党建与经营发展深度融合成果。

 

  组织保障有力有效。选优配齐配强各级党建工作人员,把党建干部岗位作为培养复合型人才的重要平台,有计划地组织开展专业能力培训,提升履职能力。将党组织工作经费作为党费使用的补充,强化经费保障,确保党的活动正常开展。建立常态化帮扶工作机制,定期对困难党员进行精神慰问、物质帮助,表达党组织的关心关爱。

 

  四、文化融合添活力,吹响“红色号角”,彰显感染力

 

  河南省分行党委充分发挥党建引领、文化铸魂的凝聚作用,将党建与企业文化建设、精神文明建设等相结合,吹响“红色号角”,以文化自信激发全分行深化改革和提质增效的强大精神力量。

 

  以企业文化凝聚共识。下发《关于深入推进2022年企业文化宣贯落地工作的通知》,细化推动中国邮政储蓄银行企业文化宣贯落地的具体举措,做到认识、标准、格式、内容“四统一”,积极践行“邮储人共识”,确保入脑入心、见诸行动。深入推进“讲好邮储故事”活动。结合企业一季度发展,深入挖掘党员先锋队和党员先锋带头践行企业文化、发挥示范带动作用的典型事例,编发先进典型事迹4期。今年5月郑州疫情期间,编发省分行机关干部员工“保运转、保经营、保重点”纪实专刊4期。通过先进引领,示范带动全行广大干部员工把践行企业文化融入到各项工作中。

 

  以文明创建增添活力。每年制定下发省分行(本部)全国文明单位创建工作实施方案,组织开展疫情防控、义务植树、清洁家园、文明交通等志愿服务活动,广泛开展“社会主义核心价值观主题实践月”活动和爱国卫生月活动等。文明建设成果不断巩固,省分行本部顺利通过全国文明单位复查,全省市级及以上文明单位占到了全部机构的74.44%。

 

  以党群共建提升战斗力。每年组织走访劳模先进、困难职工、集体,发放慰问金,及时兑付“三保证三关爱”救助资金,并先后下拨洪灾救助资金、抗疫专款。开展2021年度职工小家建设验收工作,目前172个“先进职工小家”和226个“合格职工小家”初步通过验收。定期开展职工思想动态调研,切实了解职工所思所想,将关心关爱落到实处。积极开展主题摄影比赛、征文比赛、健步走活动等,不断提升职工群众的幸福感、获得感和归属感。

 

  五、作用发挥是目的,激发“红色能量”,彰显执行力

 

  省分行党委不断深化对党建工作出发点和落脚点的认识,找准定位,围绕中心、服务大局,以“红色能量”助推银行高质量发展、锻造党和国家最可信赖的“六个力量”。

 

  推动高质量发展从不松懈。全行收入、利润均排全省系统内前列,资产质量继续保持同业领先。服务乡村振兴力度不减。2022年向38个原国定脱贫县投放各类贷款170余亿元。涉农贷款占比超30%。在人行和银监局组织的2021年乡村振兴监管考核中评价为“优秀”;在河南省政府组织的2021年定点帮扶考核中评价为“好”。助企纾困稳市场彰显担当。统筹抓好疫情防控和金融助力复工保畅工作,确保纾困政策直达企业,助力稳经济稳发展。对受疫情影响较大、资金暂时受困的企业,通过无还本续贷、贷款展期、调整还款计划等方式,帮助企业渡过难关。支持绿色金融不遗余力。围绕“双碳”目标和黄河流域生态保护战略要求,加快清洁能源项目批复进度,加大绿色贷款投放力度,增速高于各项贷款增速。

 

  河南分行将始终保持永争第一、勇创一流的昂扬斗志,坚定迎难而上、攻坚克难的必胜信心,凝聚勠力同心、众志成城的磅礴力量,奋力开创高质量发展新局面,在新征程上作出新的更大贡献!(作者单位:中国邮政储蓄银行河南省分行)

 

(责任编辑:潘思琪;栏目负责人:刘一林)

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发布时间:2021-09-26 17:41:58

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