新疆昌吉农村商业银行：筑牢思政工作生命线 共创金融发展新局面

　　新疆昌吉农村商业银行股份有限公司(以下简称昌吉农商银行)认真贯彻中共中央、国务院《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，准确把握思想政治工作的政治性、群众性、创新性、文化性，始终将以人为本、统一思想、优化制度、凝聚人心等作为着眼点，奏响思想政治教育工作主旋律，为思想政治工作促进业务发展、业务发展赋强思想政治工作，提供了坚实的精神动力和思想保证。2022年初，新疆昌吉农村商业银行被评为“2020-2021年全国金融系统思想政治工作优秀单位”。

　　一、绘好思想政治工作工笔画，蓄守正创新“精神力量”，实施“忠诚卫士”锻造工程

　　思想政治工作的落脚点和根本归属就是人，就是服务人的实际需求。在实践中，昌吉农商银行党委坚持目标效果导向，突出思想政治工作的渗透力，将学习成效体现在新时代思想政治工作的实践行动中、经营工作的实绩上和维护该行金融安全稳定的大局上。

　　一是学习内容“全、实、专”。昌吉农商银行党委始终将习近平总书记系列重要讲话、指示批示等列为“第一议题”，推行学习工作一体化、“党委领学+支部跟学”模式，通过读原文、学原著、悟原理，准确把握党的思想发展主线，动态结合党内规章制度、中央大政方针、总行战略部署等内容开展集中学习；抓好“四史”学习教育的同时，加强对宏观经济、行业趋势、服务“三农”、乡村振兴等内容研讨，将学习成果转化为推进经济管理效能的自觉行动，强化员工的政治理论素养和破解难题、引领发展的能力，巩固和深化“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育成果。

　　二是学习方式“活、新、亮”。坚持学党史与悟思想融会贯通、办实事与开新局同向发力，在挂职跟岗、走出去请进来培训、岗位练兵等基础上，将党的理论知识作为业务培训和各条线等级评定的“必考科目”。创设线上学习培训园地开展“点餐式”学习，发挥各学习载体“短平快”的特点，增强思想政治工作的时代感和吸引力，培养员工运用碎片时间自主学习和提升能力的良好习惯，以学促能持续唱响党的好声音。2021年至今共开设96门线上课，其中思想政治理论课程55次，“党建+业务”微课41次；线上直播培训82次，参训达1.39万人次。组织前往红色教育基地、警示教育基地、廉洁文化主题作品展等实地研学37次，以实物、实景、实例、实事为载体留印走心开展党性教育，团结带领党员干部员工坚定理想信念，在工作中体现先进本色，在企业发展中建功立业。

　　二、绘好思想政治工作工笔画，备足强基固本“笔墨纸砚”，实施“战斗堡垒”夯实工程

　　为将思想政治工作推向新层次、新水平，推进业务稳健发展，昌吉农商银行党委认真贯彻落实各项工作制度，建立了“制定、执行、管理”融于一体的党支部标准化管理良性运行机制，为基层全面落实从严治党探索出一条行之有效的路径。

　　一是抓牢全面从严治党“定盘星”。持续强化“党委统领、高管主抓、支部落实、党员共建”四级联动责任体系，聚焦主责主业落实“两个责任”，逐年完善“四项清单”，确保业务工作覆盖到哪里，党的建设就深入到哪里。对系统内和同行业发生的违规违法违纪行为，开展以案促改、以案示警活动12次，推动合规建设优化全行政治生态。坚持严管与厚爱相结合，激励与约束并重，党委运用“第一种形态”开展提醒谈话21人次，淬炼员工“千锤万凿出深山”的匠心，走好“脚下路”。

　　二是筑牢党内政治生活“防火墙”。党委执行党建联系点制度，定期走访调研、检查指导、参加组织生活，组建宣讲团、开设书记讲堂，围绕七一讲话精神、十九届六中全会精神、全国两会精神等开展宣讲党课32次，以党组织书记带头讲、党员带动群众学的形式实行互动式交流。采取谈心谈话、设立篮球、羽毛球、乒乓球兴趣活动小组等方式，及时了解员工思想动态、解决实际困难，形成开放包容的协调对话和互动交流机制，在更大范围、更深层面发挥思想政治工作正向引导作用，把员工的思想统一到总行党委经营决策和企业发展规划上来。各党支部全面落实党内组织生活各项基本制度，持续创新“三会一课”、主题党日等内容形式，2021年至今各党支部围绕“学雷锋 普金融 促发展”“护环境 爱奉献”“以红色党建为引领 提升绿色信贷数据质量”等内容开展主题党日活动168次，切实做到立足实际、突出主题，形式多样、务求实效。

　　三是用活用好群团建设“助推器”。发挥统战和群团联系群众作用，加强党建带群团力度。2021年至今，昌吉农商银行党委带领团委、工会创新开展党史知识竞赛、爱国主义歌曲传唱、红色电影周末影院、情满重阳爱在农商、五四青年节“环保先行动、奋进新征程”、线上读书会、爱心捐赠等宣传教育活动21次，配合昌吉市精神文明办开展全国文明城市建设等活动共18场次；通过微信公众号“最新资讯”及OA专栏发布活动开展情况，扩大思想政治工作宣传教育影响力，统一员工思想、凝聚干事热情。

　　三、绘好思想政治工作工笔画，勾画经营工作并进“线条细节”，建设“融合互促”统筹体系

　　昌吉农商银行党委通过把握全局、整体部署、科学统筹，找准强化员工思想政治工作的切入点，扎实推进党建工作与经营管理深度融合，实现党的建设重要作用组织化、制度化和具体化，为本行业务高质量发展新征程开好局、起好步。

　　一是积极回馈客户，实现产品活动双创新。抢抓市场先机，双管齐下确保存贷款业务强势开局、强劲发力。积极推出“忆苦思甜采摘季，开创健康新生活”“全民健身、家庭趣味运动会”、“花好月正圆，阖家共此时、匠心致传承，浓情谢师恩”、“喜迎二十大 奋力谱新篇”、发行大额存单等业务推广回馈活动；创新“年轻e贷”“小额线上贷”“民生贷”、小微企业“税e贷”、“贷动疆来”体育消费贷款、知识产权贷款等产品；开展全额存单质押业务，与兴业银行合作以同业授信做担保实现银票代开，为企业解决存款保值和资金周转双重需求；办理首笔“法拍贷”业务，成为全疆首家为企业与自然人同时提供司法拍卖贷款的金融机构；坚持贯彻落实做小、做散、做精、做强的信贷政策导向，落实延期还本付息及减费让利政策要求，加大对中小微企业和个体工商户助企纾困力度，全力打造普惠银行。截至2022年8月末，各项存款时点较年初增加5.11 亿元，增幅2.51 %，日均余额较年初增加19.54亿元，增幅10.59%；各项贷款较年初增加10.58亿元，增幅5.94%；贷款平均利率较上年度整体下降23个BP；办理延展缓业务981笔、金额12.71亿元，通过免费内评、承担外评和抵押登记费用，为客户节约融资成本208.59万元；连续九年在昌吉市各金融机构的存贷款占比中稳居首位，荣获“中国服务县域经济领军银行”称号。

　　二是坚守服务三农，助力乡村振兴加速度。按照自治区“稳粮、优棉、强果、兴畜、促特色”的发展思路，设立63个绿色助农服务点建设实现金融服务村村通，加强与制种企业、甜菜种植企业及畜牧业企业合作，强化发展“企业+基地+农户”、订单农业等生产经营模式，积极推广活体畜禽、圈舍、养殖设施等抵押质押贷款业务，强化对新型农业经营主体客户的信贷支持，推进农户“整村授信”，截至2022年8月末，新型农业经营主体贷款318户，其中专业大户255户、农民专业合作社22户、农业产业化龙头企业41户；成功发放首笔以优质信贷资产质押的支农再贷款、首笔“乡村振兴产业富民贷”，推出“农业兴昌贷”涉农企业供应链贷款品种，拓宽再贷款的质押方式，每年采用消费扶贫方式对相关企业进行帮扶，在遵守原则前提下全力将“三农”市场做深、做透、做大、做好。

　　三是践行绿色金融，提升“双碳”理念新效能。牢固树立绿色发展理念，落实绿色信贷管理政策、完善信贷制度和流程。推广绿色农户小额信贷管理系统，引导农户有机绿色种植，其经验做法收录于《绿色金融改革创新经验和典型案例汇编》。实现昌吉市首笔碳排放权质押贷款落地、办理新疆农信系统首笔植物新品种权质押业务；在全国银行间债券市场成功发行绿色金融债券1.12亿元，所募集资金全部用于支持昌吉辖区内的绿色产业项目；坚守主业的同时不断提升绿色贷款占比，截至2022年8月末，绿色贷款较上年末增加1.74亿元，增速16.71%，绿色信贷增速高于各项贷款增速10.77个百分点。

　　四是零售升级转型，开启同业金融新篇章。立足“大零售”发展格局，聚焦个贷增户、农贷扩面、客户体验、场景搭建等方面，加快打基础、补短板、建项目。截至2022年8月末，打造场景建设项目9个，柜面业务迁移率86.76%，荣获“金融电子化杯”聚合支付业务竞赛交易规模奖第三名；荣获全国理财业务优秀银行，是新疆地区唯一获此殊荣的地方法人银行。

　　四、绘好思想政治工作工笔画，染好惠民利民“整体色彩”，提升“基层榜样”示范作用

　　企业发展靠员工，员工进步靠榜样。昌吉农商银行党委通过开展岗位建功活动，以“党建+业务”系列融合工作为切入口，大力宣传和弘扬当代劳模精神、工匠精神，为经营工作注入“红色催动剂”。

　　一是走好人才优先发展的“先手棋”。坚持党管干部和人才，在挖掘培养优秀年轻后备力量上下功夫，通过轮岗交流、外派挂职学习、学历提升教育等措施，不断提高管理人员综合能力，实施把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干“双培”工程。近几年坚持“成熟一个发展一个”的原则，规范发展考察流程培养新党员28名；2021年至今提拔中层干部36人；组织中层干部及客户经理赴浙江地区农商银行挂职交流、学习先进经验21人次。

　　二是锤炼企业创优争先的“主力军”。将基层党组织打造成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。选树1个品牌党支部作为示范点，充分发挥以点带面引领作用，创建自治区国资委品牌党支部、获评自治区联社优秀基层党组织2个，为15名党员示范岗授牌；搭建业务技能比武平台，做好传帮带加大技能人才培养力度，荣获自治区联社业务技能比赛团体第二名；组织开展“发展攻坚、党员争先”主题实践活动，引导党员围绕存款营销、不良贷款化处等比成绩、比贡献、比效率，争当生产经营能手、服务群众先锋，塑造敬业爱岗、忠诚担当、吃苦耐劳、业务精湛的优秀员工新模范。

　　三是争做群众贴心服务的“新标兵”。突出“温度”用心用情解决职工群众“急难愁盼”问题，结合“党员双报到”、“万企进万村”、两项群众工作、志愿服务等开展人文关怀履行社会责任，做好结亲户和重点关注家庭帮扶工作，拨付惠民项目资金开展“四同四送”，做好党史学习教育的践行者和宣传员；为退休员工发放“企退爱心专属卡”，从生活上感恩、精神上慰藉、权益上维护，让尊老爱老的初心薪火相传；为员工改善工作就餐环境，开展身心健康知识、消防安全知识讲座、茶艺培训、“十送”活动、资助员工子女高考升学、建设户外劳动者服务站点等，有效维护员工权益、回应群众需求。“我为群众办实事”实践活动挂图作战清单已完成实事118件，投入资金约112.28万元，合计受益人次约8.75万人。

　　昌吉农商银行党委将持续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，完整准确贯彻新时代党的治疆方略，牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标，统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，深入贯彻新时代思想政治工作要求，坚持稳中求进工作总基调，全力实施“12345”战略，持续发挥服务“三农”、服务中小微企业、服务县域经济的主力军、贯彻落实乡村振兴战略的排头兵、县域经济金融稳定的压舱石的重要作用，全面迈向高质量发展新征程。

（栏目负责人：何慧涛）