河北省农村信用社联合社党委书记、理事长 徐翀

　　记者：徐书记，您好！做好金融工作，任何时候都要坚持和加强党的全面领导，确保金融改革沿着正确方向推进。首先，请您谈谈河北省联社如何持续提升党的建设工作，为全省农信系统高质量发展提供坚强的政治保障？

　　徐翀：2022年是党的二十大召开之年，也是河北农信打造“小而精、小而活、小而稳、小而强、小而红、小而美”现代金融企业的关键之年，抓好党建工作具有特殊重要的意义。

　　一是把党的政治建设摆在首位。全系统各级党组织坚决落实党中央关于维护政治安全的各项要求，推动广大农信系统党员干部员工自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持和加强党对全省农信系统的全面领导，牢牢把握政治方向，组织推动全系统各级党组织把党的领导落实到“三会一层”公司治理机制中，突出党的领导核心地位，筑牢广大党员干部员工的信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。二是深入开展迎接党的二十大系列活动。精心组织党的二十大宣传报道工作，开展“强国复兴有我”群众性主题宣传教育活动、“新征程党旗红”系列主题宣传活动，以及持续在基层一线开展“听党话、感党恩、跟党走”宣传教育活动，引导广大农信党员干部进一步增加历史自信、增进团结统一、增强斗争精神、立足岗位作贡献，以自己的实际行动迎接党的二十大胜利召开。三是大力推进基层党组织规范化标准化建设。各市县级机构人力资源部加挂党委组织部牌子，并选拔政治好、业务精、作风正的党员干部从事党建工作，选优配强专职党务工作者，专责抓好党建工作。健全完善党的组织体系，持续优化基层党组织设置，党员人数达到3人以上的，必须以部门或支行、信用社为单位单独设立党支部。深化“基层党建质量提升年”活动，全面加强基层组织、基础工作、基本能力建设，切实提高基层党组织的引领带动能力。下半年我们将继续组织开展党的基层组织建设调研工作，加大问责力度，持续推进全系统基层党组织的组织设置、队伍建设、制度体系、投入保障等工作，做到规范达标。强化典型引领，打造一批先进基层党组织和基层党建示范点，并适时召开党建交流座谈会，总结基层党建工作好经验好做法，激励先进、鞭策后进，以点带面、整体提升，推动基层党组织全面进步全面过硬。严格党内政治生活，制定学习计划，定期开展活动，提高“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度执行力。落实机构、人员、经费、场地，每个支部都要建设1个标准化党员活动室，营造浓厚氛围，创建农信党建品牌。加强党员思想教育，继续办好党支部书记和党务工作者示范培训班，市县机构办好重点和兜底培训，确保全体党员分级分层按期轮训一遍。四是巩固提高党史学习教育成果。把学党史和悟思想、强党性有机结合起来，推动形成常态化长效化制度机制，引导广大党员干部群众进一步做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。持续深化“我为群众办实事”实践活动，着力解决客户和基层一线的急难愁盼问题，进一步提高客户群体、基层行社和广大职工的幸福感、获得感。

　　记者：高度重视和防范化解重大金融风险，是我们金融工作必须反复强调、反复提醒、警钟长鸣的，也是实现金融高质量发展必须跨越的重大关口。您认为在具体工作中如何做好稳增长和防风险的关系？河北省联社建立了什么样的风险防控机制？

　　徐翀：习近平总书记指出：“防范化解金融风险，特别是防止发生系统性金融风险，是金融工作的根本性任务，也是金融工作的永恒主题”。河北农信高度重视经营发展与风险防控的工作，坚持做小、做散，通过“控大放小”来有效防控风险。一是坚守服务“三农”市场定位，做优乡村振兴金融服务。围绕农村供给侧结构性改革，加大对“三大主粮”、现代养殖奶业振兴以及种业等重点领域信贷投放和支持力度；加大对农业龙头企业、农民专业合作社、家庭农场等各类新型农业经营主体和相关企业信贷支持力度。用足用好人民银行支农支小再贷款再贴现政策，提升普惠金融服务能力。二是坚守服务小微企业市场定位，大力支持民营及小微企业发展。积极服务优质小微企业，优先支持符合产业政策方向、成长性高的，优先支持符合国家产业结构调整要求、有效益有市场有信誉的，优先支持优质大型核心企业供应链上下游的，优先支持位于大型专业市场、优质商圈和产业集群中的，确保完成小微企业“两增”监管目标。三是加快调整优化信贷结构，严格控制大额信贷业务投向和投放比例。审慎开展同业及投资业务，在满足当地“三农”和中小微企业信贷需求的前提下，遵循风险控制能力与业务发展相适应的原则，稳妥开展同业业务；加强银（社）团贷款组织管理，严防大额风险。四是创新金融服务，打造“名牌”产品，拓展业务增长点。发力绿色转型，积极落实“双碳”战略，深化与省文化和旅游厅的战略合作，大力发展绿色金融，建立和完善绿色产品体系，支持绿色农业、现代服务业和文化产业、文化消费等绿色产业发展；围绕我省战略性新兴产业等18个重点产业链开办供应链贷款产品，研发金融服务新模式，打造新的效益增长点。

　　河北农信按照稳定大局、统筹协调、分类施策、精准拆弹的基本方针，从管理机制、制度建设与落实以及科技支撑三个层面建立和完善风险防控机制，统筹推进业务经营与风险防控工作。一是建立职责清晰、保障有力的风险防控管理体系。明确省联社理事会、高级管理层职责，设立省联社理事会风险管理委员会，负责协助理事会审定全省农信社整体风险战略、风险管理政策和重大风险管理制度，并对执行落实情况进行督促和评价。为进一步完善风险防控管理体制，省联社设立合规总监，同时优化调整省联社内设部门，成立合规与风险管理部，明确各业务部门具体负责本条线业务的风险管理，初步形成了理事会负责、牵头部门抓总、条线部门落实的风险防控管理体制。二是健全制度完备、执行有力的风险防控制度体系。省联社始终围绕“管理、指导、协调、服务”职责，注重管理制度体系建设，规章制度覆盖了全省农信系统业务经营、管理和防控等各个方面，初步形成了较为完善的、涵盖业务发展、风险管理、应急处置、互助机制等多层次、立体化的制度体系。为切实提升制度执行力，省联社今年组织开展了内控提升工程，加大对履职回避、交流和岗位轮换、员工异常行为排查等重点制度以及信贷管理、关联交易、现金管理等重点领域督导检查力度，确保制度执行到位。三是构建数字驱动、支撑有力的风险防控科技体系。2022年2月，省联社启动河北农信数字化转型项目建设，通过大数据应用等科技手段，提高研发效率和自主创新能力，引进先进同业成熟产品，加上近年来相继开发建设的新一代信贷管理系统、第二代核心业务系统等，全省农信系统科技赋能风险防控体系逐步健全，进一步提升数字驱动的风险防控水平。

　　记者：思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，在建党百年之际，党中央印发了《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》。请您介绍一下，河北省联社在贯彻落实《意见》精神，守正创新做好思想政治工作方面有何新举措新办法新经验？

　　徐翀：“守正”与“创新”是辩证统一的，坚持“守正”“创新”才能明确政治立场和方向。在建党百年之际，党中央制定的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，具有重大现实意义和深远历史意义。河北省联社在贯彻《意见》精神上，既注意守正，又积极做好创新。

　　在守正方面，一是拥护“两个确立”、做到“两个维护”。教育引导全省农信系统广大党员、干部深刻领会“两个确立”的决定性意义，进一步提高增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉政治自觉行动自觉，推动全省农信系统上下统一思想、统一意志、统一行动。把坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神作为重要政治责任，紧扣“国之大者”，强化对党忠诚教育，严明党的政治纪律和政治规矩，提高广大党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保习近平总书记重要指示和党中央、省委决策部署在河北农信落地生根。二是强化党组织政治功能和组织功能。深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党对河北农信的领导不动摇，严肃党的政治纪律和政治规矩，严格落实党委会“第一议题”制度，进一步完善党委前置研究讨论机制，着力将党的领导贯穿河北农信改革发展的各方面和全过程。持续抓好《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》贯彻落实，坚持两个“一以贯之”，在完善公司治理中加强党的领导，推动党建工作与业务经营深度融合。扎实开展“抓党建、迎冬奥、防疫情、惠民生、保安全、促发展”活动和“防疫一线党旗红”活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，强化党建引领，推动融合共进，提升党组织的政治功能和组织力凝聚力，以实际成效当好首都政治“护城河”。三是压实党建工作责任。进一步加强系统党的建设，推动全面从严治党向基层延伸。严格落实党委主体责任，党委书记履行第一责任人职责，党委领导班子其他成员履行“一岗双责”。加大督促指导力度，经常性了解基层党建工作开展情况。认真落实中组部《党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核办法》，分级分层做实述职评议考核，并完善考核机制，强化考核结果运用，抓好问题整改。

　　在创新方面，一是提升学习培训实效。加大中层以下干部员工的培训力度，明确专人负责，拿出专门经费，切实把教育培训作为高质量发展的一件大事来抓。坚持问题导向，直面党员干部所思所惑，开展精准培训，做到务实管用。科学设置培训内容，根据岗位特点和工作差异配置课程，提高针对性、有效性、实用性。探索建立集需求调研、过程管控、效果检测于一体的教育培训工作体系，促进真正学懂弄通做实。在疫情防控常态化条件下，充分利用在线培训资源，强化网络在线培训，大力开展线上培训和考试。进一步优化员工在线培训考试系统，完善移动客户端，丰富课件内容，调动干部员工学习积极性，构建起兼容、开发、共享、规范的员工网络培训体系。二是加强党的创新理论武装。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要内容，深入开展党的十九届六中全会精神的宣讲和学习教育，运用好理论学习中心组、集中轮训、“三会一课”、党课巡讲等学习载体，推动各级农信机构党组织和党员干部从党的百年奋斗重大成就和历史经验中增长智慧、增进团结、增加信心、增强斗志。把“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题，大力宣传以伟大建党精神为源头的精神谱系，弘扬李大钊精神、西柏坡精神、塞罕坝精神、农信“背包精神”，教育引导党员干部传承红色基因，赓续红色血脉。三是提升党员队伍理论素养。提高党报党刊在意识形态领域的指导地位，发挥党报党刊在提升党员理论素养、强化意识形态引领的积极作用，组织省联社青年理论学习小组开展学习，引导青年干部在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命。围绕“党旗在基层一线高高飘扬”活动主题，组织省联社机关各党支部开展入党宣誓、重温入党誓词、为党员过政治生日等主题活动，激励全体党员提高爱党爱国热情，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，向党的生日献礼。

　　记者：文化是一个企业发展理念、价值取向、精神品质等各方面因素的综合表征，对内凝聚员工力量，对外塑造品牌形象，是全面提升企业贯彻新发展理念、构建新发展格局的重要因素。河北是文化大省，有着丰厚的人文底蕴，请您介绍一下河北省联社在金融文化建设上的特点与特色？

　　徐翀：2005年河北省农村信用社挂牌成立以来，省联社就提出要开展企业文化建设，打造河北农信特色文化体系。一是先后形成企业文化手册（2010和2013版）、VI视觉设计手册（2010版）和SI空间设计手册（2010版），基本实现了全省农信系统思想理念和营业网点形象的统一。二是在全省范围深入开展星级网点和旗舰店创建活动，截至目前累计评定旗舰店网点46家、五星级网点316家，多家网点获评中银协“五星级网点”和“千家示范单位”等荣誉。以星级网点建设推动企业文化建设，以文明服务理念创优农信文化体系，使河北农信整体精神面貌焕然一新。三是省联社于2015年建成河北农信展馆，累计接待系统内外参观考察人员20余批次、500余人。2022年将持续改造河北农信展馆模拟营业厅，精心打造河北农信形象，展示和对外交流的“名片”。四是持续丰富干部职工文化生活，先后举办职工运动会、员工健步走以及篮羽乒等各类体育活动，广泛开展各类演讲、征文、书画、摄影等文化活动，一线员工的工作热情被充分激发和调动，在全省农信系统持续营造团结奋进、积极向上的良好文化氛围。

　　在河北农信的新五年规划中，我们明确提出：要坚定文化自信、坚持以人为本，以社会主义核心价值观为统领，创造性转化、创新性发展，建设河北农信特色文化。自2021年下半年开始，河北省农村信用社企业文化建设进入了一个崭新的发展阶段，我们在原有文化体系的基础上，重点围绕“专”“广”“众”的建设理念，引入新发展思路、凝聚新发展共识。力求绵绵用力、久久为功，以文化塑造机构、引领发展、助推转型。一是专班、专人、专业。2021年，省联社成立了企业文化建设领导小组，组建文化专班、引入专业公司，由党群工作部具体负责河北农信企业文化建设研究、推进和落实，对接和协调合作公司推进项目执行落地。通过专班、专人、专业的配置，为河北农信企业文化建设工作奠定坚实基础。二是广大、广泛、广博。截至2022年4月末，省联社已完成对辖内机构和干部职工“线上+线下”的全部调研访谈计划。线上组织广大干部职工参与到企业文化调研问卷填写中，问卷参与度达到95%以上；线下安排11个小组对辖内15家市级机构和28家县级行社进行了线下调研，并对省联社领导班子部分成员及各部室负责人展开一对一访谈；广泛听取干部职工的建议和意见，最终形成《河北农信企业文化调研成果报告》，为河北农信企业文化建设提供了第一手资料。三是众说、众合、众望。经前期反复沟通打磨，已形成《河北农信文化定位及理念体系提案（修改版）》，初步明确了文化方向、提炼了文化理念（愿景、使命、价值观等）、设计了文化IP（吉祥物）及视觉落地画面。目前，省联社正开展全省农信系统企业文化建设的大讨论，让全体干部员工分层讨论，营造众说氛围，由省联社将反馈建议进行整合，形成众合意见，最终凝练出众望所归的企业文化理论体系。

　　记者：服务乡村振兴不仅是国有金融机构政治责任和社会责任，也是金融服务国家战略和地方经济社会发展的使命担当。请您谈谈当前及未来河北省联社如何把乡村振兴战略与自身发展相结合，走出中国特色金融发展之路？

　　徐翀：金融机构服务乡村振兴助力农业农村现代化，不仅是国有金融机构政治责任和社会责任，也是金融服务国家战略和地方经济社会发展的使命担当，同时，更是不容错过的发展机遇，是适应新时代发展需要而全面提升金融服务能力的重要体现。河北农信将从以下几方面，着力实现推动乡村振兴战略实施与自身发展相结合：一是在支持乡村振兴产业上下功夫。自乡村振兴战略实施以来，全省乡村振兴产业规划日益完善，为做好乡村振兴工作奠定了基础，也为金融机构带来了机遇。河北农信将勇于担当乡村振兴主办银行重任，持续聚焦全省产业规划，围绕粮食和重要农产品供给、现代种业提升工程、现代农业科技和物质装备支撑、农业龙头企业标准“领跑者”、乡村旅游、休闲农业、健康养老以及改善提升农村人居环境等重点领域，强化金融服务，加大支持力度，在助力乡村振兴产业发展的同时实现农信社的高质量发展。二是在巩固拓展脱贫攻坚成果上出实招。脱贫摘帽是新生活、新奋斗的起点，要在巩固拓展脱贫攻坚成果的基础上，做好乡村振兴这篇大文章，接续推进脱贫地区发展和群众生活改善。下一步，河北农信将继续执行原扶贫小额信贷政策，确保政策不退坡、工作不松劲、业务不断档。持续支持产业发展，加大新型农业经营主体信贷支持力度，增强已脱贫地区自我发展能力。加强政策宣传，以“农村金融夜校”“农村金融大集”等方式持续开展“送金融知识下乡”活动，通过喜闻乐见的形式加大宣传推广力度，提高群众对金融知识和金融扶贫政策知晓率。三是在创新金融产品和服务上做文章。在现有产品体系基础上，立足区域经济发展水平，兼顾不同主体服务需求的差异性，开发适用乡村振兴战略发展需求的金融产品。研发“信用共同体联合增信”系列信贷产品，针对“龙头企业+农民合作社+农户”“龙头企业+专业大户”“龙头企业+家庭农场”等各类新型农业经营主体和经营模式，丰富贷款增信方式和手段，提高农户贷款额度。积极推进农村承包土地经营权、集体经营性建设用地使用权、林权、自然资源产权等抵押融资。探索开展大型农机具、温室大棚、养殖圈舍和生物活体抵押贷款业务。加强和政府性融资担保机构之间的信息共享与合作，稳妥开展“见贷即保”批量业务合作模式。四是在数字化转型道路上谋发展。围绕以客户为核心的战略目标，加快推动移动互联网、大数据、云计算、5G通信等数字技术应用，全面构建数据化、线上化、自动化、开放共享的运营模式，通过数字化转型与应用，把科技元素和数据文化注入生产经营、管理决策的全流程、全领域，致力于打造用户体验满意、应用场景丰富、线上线下融合、产品创新灵活、运营管理高效、风险控制精准、资源配置高效的数字化应用体系，全面提升金融服务乡村振兴效能和客户体验感。

　　河北农信作为县域及乡村机构网点分布最广、涉农信贷投放最多、农村普惠金融服务贡献度最高、存贷款市场份额最大的银行业金融机构，在乡村振兴的大背景下，将不忘助农初心，牢记助农使命，勇当乡村振兴主办银行，全力打通金融服务“三农”的各个环节，为全面推进乡村振兴注入更多“金融活水”，为建设经济强省、美丽河北提供强有力的金融支撑。

（责任编辑：高辰琛；栏目负责人：刘一林）