广州银行打造“广融出新彩”党建品牌 积极探索特色强企之路

　　 乘着改革开放东风、迎着金融转型浪潮，广州银行坚决贯彻落实新时代党的建设总要求，紧扣广州实现老城市新活力、“四个出新出彩”这一政治任务，坚持党建引领，筑牢组织根基，打造“广融出新彩”特色党建品牌，荣获“广州国企党建十佳品牌”称号，党建成果成功入选《全国企业党建创新优秀案例》《全国金融系统党建百优案例》。

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　　一、主要做法

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　　（一）广融党魂强引领——确立“融于魂”新格局，推动思想高地建设出新彩

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　　一是打造“理论课堂”，强基铸魂添动力。建立健全多形式、分层次、全覆盖的学习体系，全行各级党组织全面实施紧扣主题系统学、精心研读深入学、专家辅导引领学、个人发言交流学、线上渠道生动学的“五式学习法”，推动党史学习教育走“新”入心。二是走进“红色课堂”，学深悟实忆初心。开展“广融红讲堂”支部书记上讲台系列活动，对广州现有红色遗址遗迹进行深挖细查，举办“广融红色足迹”主题系列展，参观红色教育基地、举办红色读书交流会等系列活动，让党员受教育有课堂、有舞台；三是建强“多维课堂”，创新载体促实效。打造党史学习园地，在120余个营业网点设立“红色读书角”，专设“红色金融路”线上栏目展播金融发展史，实行OA系统党史知识2000题“每日一考 ”，充分利用广银e学堂、有声图书馆等线上功能板块，实现“百年党史天天学、指尖轻触随时学”。

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　　（二）广融天下聚英才——塑造“融于智”新队伍，推动人才基地建设出新彩

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　　一是实现培训体系“全覆盖”。成立广州银行党校、岭南金融研究院等，组织开展“书记大轮训”“党员进党校”活动，开展高层次人才培训和金融研究交流会，健全党建工作“业务通”、金融工作“多面手”的“双培养”机制。二是实现人才队伍“专业化”。开展“N梯队”人才队伍建设，推出支行行长“红棉·卓越精英”计划、后备干部“红棉·未来领袖”计划、新行员“红棉·广银种子”计划等。三是实现党建文化“大繁荣”。推动形成“广融出新彩”党建品牌矩阵，创建红棉广分五彩初心、1123幸福奋斗路等特色党建子品牌。精心推出重走红军长征路、红色定向越野赛、百年经典云演绎等“十个百”系列活动。打造“一报、一网、一屏、一栏、一微”“五个一”立体宣传阵地，全行特色党建活动在国家及省、市媒体平台登载300余次。

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　　（三）广融创新享共建——展现“融于行”新作为，推动共建阵地建设出新彩

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　　一是创新载体求“引力”，实施跨业共建模式。推进“红联共建”新机制，实施跨业共建新模式，辖内基层党组织与广州市国资委、市妇幼中心等党组织签署共建协议，通过组织联建、活动联办、阵地联用、服务联做“四联共建”，高质量开展好“百个支部共建活动”。二是形式出新求“趣味”，拓宽金融传播渠道。开展进社区、进乡村、进学校、进养老院“四进”金融活动，向老年人、未成年人、农村消费群体普及金融知识。在基层网点开展“行长接待日”活动，接待客户深入了解金融服务需求，发放宣传折页普及金融知识。三是更新理念求“突破”，推进双向发展战略。开展助力中小微企业“输血补气”行动，推出战疫系列、普惠金融系列等五大产品体系百余种特色金融产品。主动对接粤港澳大湾区建设，大力支持水利、港口、新能源建设项目，开发“环卫贷”“林权贷”等产品，实现热点环保领域全覆盖。实施“线上+线下”金融科技赋能战略，推进“广银芯”项目群建设，实现AI智能客服、“刷脸办业务”智能超级柜台等创新服务。

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　　（四）广融民生赢未来——构建“融于民”新理念，推动服务园地建设出新彩

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　　一是强化“基础支撑”，夯实党的领导地位。确立党的建设三级抓格局，健全“三重一大”决策运行机制和党委会议事规则。构建“令行禁止、有呼必应”党建工作格局，制定印发党建工作责任制实施意见、基层党支部标准化建设工作方案等指导性文件。建立按期换届提醒督促机制，动态调整组织设置。 二是培育“党员先锋”，发挥先进模范作用。推广党员先锋岗、党员责任区、党员先锋队等做法，开展党员干部“双亮、双晒、双比、双争”活动，召开典型经验分享会，培育一批基层先进典型。落实党组织和在职党员“双报到”要求，党员主动下沉社区参与志愿服务，既做党史知识的宣讲员，又当金融知识的传播者、疫情防控的志愿者。三是亮化“服务形象”，履行企业社会责任。深入开展“我为群众办实事”实践活动，精心推出百场金融服务、百项惠民政策、百个爱心窗口等“七个百”系列活动，实施“红心”融“民心”工程。制定“金融+民生+政务”一站式场景解决方案，在电子渠道推出“粤省事”“穗岁康”等便民金融产品和服务政策130余项。

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　　二、经验与启示

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　　近年来，广州银行积极打造“广融出新彩”党建品牌，成功探索特色强企之路的实践，体现了其创新意义与实践价值。一是将行业属性融入党建中心任务是品牌建设的核心工程。“广融出新彩”特色党建品牌，准确把握金融工作前进方向，明确“广融”的主题定位，全面凸显了为经济发展注入金融活水的行业属性。二是特色党建融入经营发展愿景是品牌提升的固本之举。将金融行业“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”三大攻坚任务，转化为金融党建品牌建设的目标愿景，将党建工作嵌入金融领域全过程。三是成果转化融入城市基层党建是品牌创新的发力方向。充分发挥党建品牌示范效应，促使党组织积极融入城市党建、核心规划、基础建设，将企业党建“自转”融入城市党建“公转”，形成“自转”“公转”共荣而生的党建格局。