近日，福州农商银行组织召开“内控合规管理建设年”工作推进会。福州农商银行党委书记、董事长施云飞等领导班子出席会议。机关中层、支行负责人及机关管理岗员工在主会场参会。各支行副行长、行长助理、业务主管、运营主管、分理处主任、客户经理、未当班柜员在分会场通过视频方式参会。会议由党委委员、纪委书记、监事长陈瑜主持。

　　会议传达了《福建银保监局关于印发开展辖内银行业保险业“内控合规管理建设年”活动实施方案的通知》《福建农信“内控合规管理建设年”工作实施方案》等文件精神，要求全行认真贯彻“内控合规管理建设年”工作要求，做实自查自纠、集中整治、评估验收、总结提升等关键环节，完善内控合规管理体系，突出内控合规管理整治成果。

　　会上，施云飞做强调讲话。他指出：

　　1.“照镜子”——明晰问题本质

　　要以检查出的各项问题为鉴，追本溯源，明晰问题症结所在，汲取经验教训。

　　2.“正衣冠”——建设合规文化

　　围绕重点风险领域、重要岗位关键人员进行思想文化建设，通过各项合规活动及外在宣导深化员工合规思想意识，加快推动内控合规文化“内化于心、固化于制、外化于形”。

　　3.“洗洗澡”——完善规章制度

　　做到流程简化不减“规矩”，查缺补漏，规范制度，杜绝以信任代替规章、以习惯代替制度的行为，按章办事，依章办事。

　　4.“治治病”——强化追责问责

　　加大审计力度，坚持问题导向，抓责任追究，抓处置问责，强化内控合规管理。

　　党委副书记、行长苏朝强针对下阶段内控合规管理工作进行部署。他要求出要化被动合规为主动合规，提高员工内控合规意识，并提出三点工作要求：

　　1.转观念，树意识

　　2.真行动，抓实效

　　3.建机制，长期抓

　　会上，福州农商银行副行长王武斌解读了福州农商银行内控合规管理建设年工作推进方案 ，部门、支行负责人代表进行宣誓性发言，员工代表宣读《福建农信依法合规经营倡议书》。