青海银行积极打造“四类课堂”抓严抓实年轻干部学习教育

　　年轻干部是干部队伍中最新鲜的“血液”，是党和国家事业发展的“活水之源”，也是推动青海银行高质量发展的“生力军”。自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，青海银行积极打造“四类课堂”，突出抓好年轻干部学习教育，持续推动学习教育入脑入心、见行见效。

　　打造分层式“理论课堂”，端正年轻干部“思想观”。搭建多层次、全覆盖的理论学习体系，综合运用读书班、专题研讨、任职培训等载体，强化年轻干部理论武装，推动学习往深里走、往心里走、往实里走。举办为期两天的读书班，原原本本、逐字逐句学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》和中央八项规定及其实施细则精神，教育引导年轻干部深刻领会中央八项规定精神的丰富内涵和实践要求。组织召开新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部专题研讨会，集中学习习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述，年轻干部围绕“深学细悟中央八项规定精神，以作风建设新成效推动青海银行高质量发展”研讨主题，自觉对标对表，在学习中交流、在交流中提升，让中央八项规定精神在思想深处牢牢扎根。把学习地点搬出课堂，依托海北州青海“两弹一星”干部学院、尕布龙时代楷模纪念馆等优质红色教育资源，举办“2025年新提任年轻干部综合能力培养提升班”，57名新提任年轻中层干部、基层负责人（中心负责人）及总行机关部分关键岗位人员在“课堂+基地+观摩”的沉浸式教学中，进一步锤炼党性、明辨是非、增强定力，推动党性教育实现从“学、走、看”到“思、悟、行”的深刻转变。

　　打造贯穿式“警示课堂”，筑牢年轻干部“廉洁网”。坚持严管和厚爱相结合，从严从实加强年轻干部教育管理监督，引导年轻干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，始终做到忠诚干净担当。坚持以案为鉴，召开警示教育大会，集中观看警示教育片，通报违反中央八项规定精神典型案例，注重用身边事教育身边人，教育引导年轻干部清醒认识违反中央八项规定的沉重代价，自觉勤掸“思想尘”、常破“心中贼”、多思“贪欲害”。坚持关口前移，扎实开展学习教育期间“一对一”“面对面”谈心谈话，各级党组织书记与年轻干部、新提拔干部、关键岗位人员谈学习感悟、谈案例教训、谈问题查摆、谈意见建议，帮助年轻干部不断增强党性修养、提升能力本领、改进工作作风，做到想干事、能干事、干成事。截至5月末，共开展谈心谈话193人次。紧盯关键节点，在五一、端午等节日期间及时发布廉洁提醒，各党支部通过观影谈廉、讲授廉政党课、参观警示教育基地等形式多样的节前警示教育，进一步引导年轻干部在政治上、思想上、行动上筑牢拒腐防变“防火墙 ”，做到自警自省自律。

　　打造攻坚式“实干课堂”，激励年轻干部“壮筋骨”。突出实干导向，将改进作风与推动发展有机结合，积极创建“党员服务示范岗”“党员攻坚突击队”等党员示范团队，激励年轻干部在金融服务、产品创新、市场拓展的前沿一线攻坚发力、干事创业。组建“普惠服务先锋队”，深入落实小微企业融资协调机制，持续开展“千企万户大走访”活动，密集走访摸排辖内众多小微企业、个体工商户，建立客户回访台账，精准掌握经营主体融资状况和融资需求，加大首贷户占比，推广无还本续贷，缩短“等贷”时长，并在自身资金成本可控的前提下，将利率优惠及时传递给小微企业。2025年1-5月，累计为1992户小微企业、个体工商户及小微企业主等经营主体发放贷款10.8亿元。组建“党员营销先锋队”，加快拓宽消费贷款应用场景，用好“青行优客贷”“青行优先贷”“个人存单贷”等特色金融产品，创新推出面向本省居民的互联网消费贷款产品“青行易捷贷”和支持个人养老消费贷款产品“青行银发贷”，加大ETC信用卡发行力度，提供云端缴费、智慧食堂等智能化金融服务，全力支持城乡居民“吃住行游购娱”等多元化消费需求。截至5月末，“青行优客贷”“青行优先贷”“个人存单贷”余额共计75.38亿元；个人电子银行用户数较年初新增3.55万户，企业网银新增511户，微信银行新增3.01万户，移动营销平台办理开户4856户。

　　打造赋能式“专业课堂”，夯实年轻干部“成长路”。坚持将锤炼过硬本领作为培养年轻干部的重要内容，持续强化专业训练和实践锻炼，引导年轻干部争做本职领域的行家里手、专业能手。举办“着力提升公司治理水平 防范化解金融风险”专题讲座，邀请专业讲师以“AI+Deepseek赋能商业银行战略转型发展”为主题,深入解读人工智能发展形势及实践运用，课程视角前沿、干货满满，进一步加深了对人工智能技术的了解认识，增强了学习运用新技术的主动性。开展基金从业资格考试封闭式专项培训，帮助从业人员充分掌握基金业务规定及要求，提升基金从业人员持证率。举办2025年度信贷初、中级审批人任职资格考试，对69名考试合格的干部职工予以信贷初中级审批人任职资格认定，进一步提升全员信贷综合素养与风险防控能力。组织11名基层党务工作者参加全省地方金融系统基层党务工作者能力提升示范培训班，有效提高党务工作者的政治理论水平和实务能力。组织40余名团员青年赴青海银行巴浪山绿化责任区，开展“团徽闪耀在青山 青春力量绽新绿”主题系列活动，通过义务植树、专题研讨、建言献策等多种形式，激励团员青年将提升技能、职业规划融入全行经营发展的生动实践，以青春之名践行使命担当。

　　年轻干部既是作风建设的“践行者”，也是新风正气的“塑造者”。下一步，青海银行将持续在学习教育上下真功、求实效，推动年轻干部把学习成果不断转化为实干担当的具体行动，让比学赶超的志气更加坚定、改革创新的能力更加过硬、务实干事的作风更加凸显，为推动青海银行高质量发展注入源源不断的青年动能。

责任编辑：潘思琪；栏目负责人：刘一林