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“非凡十年 人民金融”主题征文|万联证券以“心动力”党建品牌激活券商差异化发展“红色引擎”

  • 分类:金融党建
  • 来源:万联证券
  • 作者:陈立志
  • 发布时间:2022-08-03 09:12
  • 访问量:

【概要描述】为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实新时代党的建设总要求和国企党建工作会议精神,推动党建和业务深度融合,应对行业同质化竞争培育券商差异化发展新动能,万联证券围绕“初心的力量”聚力打造“心动力”党建品牌,依托“五心五力”党建工作模式,把党的领导融入公司治理和改革发展各个环节,全面点燃高质量党建引领高质量发展的“红色引擎”。

“非凡十年 人民金融”主题征文|万联证券以“心动力”党建品牌激活券商差异化发展“红色引擎”

【概要描述】为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实新时代党的建设总要求和国企党建工作会议精神,推动党建和业务深度融合,应对行业同质化竞争培育券商差异化发展新动能,万联证券围绕“初心的力量”聚力打造“心动力”党建品牌,依托“五心五力”党建工作模式,把党的领导融入公司治理和改革发展各个环节,全面点燃高质量党建引领高质量发展的“红色引擎”。

  • 分类:金融党建
  • 来源:万联证券
  • 作者:陈立志
  • 发布时间:2022-08-03 09:12
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   为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实新时代党的建设总要求和国企党建工作会议精神,推动党建和业务深度融合,应对行业同质化竞争培育券商差异化发展新动能,万联证券围绕“初心的力量”聚力打造“心动力”党建品牌,依托“五心五力”党建工作模式,把党的领导融入公司治理和改革发展各个环节,全面点燃高质量党建引领高质量发展的“红色引擎”。

 

  品牌LOGO

 

 

  LOGO寓意“初心的力量”,代表万联证券始终听党话、跟党走,推动党建与业务深度融合,把“初心”转化为发展动力,把政治优势转化为发展实绩,以高质量党建为高质量发展聚力领航。

 

  品牌内涵:“心动力”诠释“初心的力量”,指万联证券把理想信念转化为兴业强企的精神动力,坚持“初心”向国企基因扎根,深耕证券行业,永葆忠诚心、诚信心、担当心、进取心、廉洁心;锤炼信仰力、服务力、战斗力、创新力、免疫力。“五心五力”是辩证统一的整体,贯穿于万联追求卓越、勇于担当、防范风险、稳健发展的企业精神和诚信、务实、团结、高效的经营理念,承载了万联“万千财富,与您相联”和“以客户为中心”的价值追求。

 

  一、基本经验做法

 

  (一)永葆忠诚之心,锤炼至真至诚的信仰力

 

  1.突出政治引领,党的旗帜树起来。完成党建入章程,明确党组织在企业法人治理结构中的法定地位,建立起党委全面领导、董事会战略决策、监事会独立监督、管理层负责经营的治理格局,变政治优势为发展优势。

 

  2.强调入脑入心,理论学习活起来。聚焦学懂弄通做实党的创新理论成果,开展支部“红讲台”“红色读物漂流”等研学形式,鼓励普通党员上台,以“小分享”撬动“大学习”,变被动教育为主动参与。

 

  3.用好永久教材,党性教育强起来。开展“心动·触动·行动”主题党日,赴革命圣地接受党性淬炼,依托红色资源,增强史料支撑,增加思想含量,把革命旧址转化为新课堂。

 

 

  (二)永葆诚信之心,锤炼优质高效的服务力

 

  1.练好企业文化的“软功”。立足“合规、诚信、专业、稳健”的行业文化,开展“企业文化案例”征集活动,营造诚信氛围,做好员工教育,落实经费保障,提升诚信文化“软实力”。

 

  2.练好制度建设的“硬功”。跟进做好诚信相关配套制度“废改立”工作,从公司治理、合规风控以及人事、监督管理等多个维度建起“硬杠杠”,形成同企业发展战略贯通协调的诚信制度体系。

 

  3.练好服务客户的“内功”。严格投资者日常管理,高标准履行客户识别、监管、投教等职责,广泛开展“走进高校”“走进上市公司”“走进贫困乡村”等主题投教活动,引导树立正确理财观念,增强风险防范意识。

 

  (三)永葆担当之心,锤炼善做善成的战斗力

 

  1.培育敢闯敢试的“急先锋”。实施“双培工程”,把党员培养成骨干,把骨干发展成党员。实施“红色雁阵”计划,抓好支部书记、青年干部、党员三支队伍,“头雁工程”提升“领飞”本领,“菁雁工程”激活“高飞”引擎,“群雁工程”形成“齐飞”效应。

 

  2.培育能文能武的“多面手”。加强“复合型”建设,深化关键岗位轮岗交流,开展“国企联民企,共建促发展”红联共建活动,举办司庆主题大赛、“赢在万联·辩出精彩”全国精英辩论赛、“联心聚力·逐梦前行”趣味运动会等活动,推动人才全面发展。

 

  3.培育善做善成的“金刚钻”。对标高素质专业化要求,推行“师徒制”新人培养模式,全面实施“星秀、星光、星耀、星空”人才计划,引进高端人才组建“博士管理团队”,深入开展“岗位练兵”劳动竞赛,打造政治过硬、本领高强的行家里手,解决“本领恐慌”。

 

  (四)永葆进取之心,锤炼与时俱进的创新力

 

  1.创新差异化发展战略。坚持走特色化、精品化路线,组建“科技先锋突击队”,以科技赋能财富管理等业务转型,做实差异化发展战略,建立健全差异化发展相配套的高端人才引进、市场化激励政策、营销策略等制度机制,构建差异化核心竞争力。

 

  2.创新集约化管理模式。探索分级管理模式,建立“总部-分公司-营业部”三级管理架构,缩短管理半径,提升管理效率,推动前中后台贯通融合,提升整体运营效率和服务效能,助推质量、效率、动力变革。

 

  3.创新定制化产品服务。抢抓数字化转型机遇,引进高精尖人才,推动大数据、云计算等科技手段赋能业务发展,提升科技、专业附加值,创新个性化、差异化、定制化金融产品和服务,降本提质增效,培育转型发展新优势。

 

  (五)永葆廉洁之心,锤炼拒腐防变的免疫力

 

  1.守好管党治党“责任田”。落实全面从严治党主体责任,党委书记带头履行第一责任人职责,班子其他成员履行“一岗双责”。创建党委、支部两级“书记项目”19个,推动管党治党责任链条层层延伸。

 

  2.牵好日常监督“牛鼻子”。整合纪检、合规、稽核等监督力量,畅通信访举报渠道,形成合力。聚焦关键少数、关键环节,定向出招、精准点穴,持之以恒纠四风树新风。常态化开展谈心谈话,贯通运用“四种形态”,抓早抓小。

 

  3.打好廉洁宣教“组合拳”。围绕“清廉国企好家风”主题,创新廉洁宣教载体,精心打造集廉洁元素、廉洁讲座、廉洁教育、廉洁寄语、廉洁家风为一体的“廉洁套餐”,推动廉洁宣教从“说教式”向“体验式”转变。

 

  二、主要工作成效

 

  近年来,万联证券以“心动力”党建品牌为抓手,充分发挥党的领导和现代公司治理双重优势,推动党建与业务深度融合,把国企政治优势转化为发展优势,各项工作稳中有进取得新成效。

 

  (一)党建质量不断提升取得新成果。“心动力”党建品牌参加“广州国企党建十大品牌”现场展演,相关特色做法受到新华网、南粤党建、广州日报等媒体报道。先后有4项思想政治研究课题成果荣获全国金融系统思想政治工作和企业文化建设调研成果二、三等奖,微党课《初心的力量》在广州荣获全市、市国资系统“党课开讲啦”活动二等奖,并登上“学习强国”平台。

 

 

  (二)经营发展蹄疾步稳迈上新台阶。坚持“战略为骨、品牌为翼”发展模式,顺利取得基金托管资格,成为国内第18家获得该资格的券商。成功发行全国首单“三绿”公交票款ABS,发行规模10.50亿元,党建引领发展成果显著。稳步推进各项业务持续、健康发展,收入增长优于行业整体水平,经营业绩再创历史新高。

 

  (三)品牌影响持续增强彰显新形象。主动靠前服务“双区”建设、“双城”联动,通过上市公司再融资、公司债、新三板挂牌等方式助力一大批本地企业增强资本实力,转型升级、创新发展。连续四年获得全国银行间同业拆借中心“活跃交易商”及2021年度“年度市场影响力奖-债券市场交易商”奖项。公司广州农林下路营业部荣获上海证券交易所“2021股票期权百强营业部”荣誉称号。在《证券时报》2021中国证券业君鼎奖评选中,公司荣获“新锐资管机构”“新锐财富经纪商”“零售经纪商”三大奖项,广州白云分公司荣获“2021中国证券业三十强证券营业部”奖项。社会美誉度和行业影响力显著增强。

 

  (四)社会责任全面履行践行新担当。做好“六稳”“六保”,聚焦“三农”领域、乡村振兴、金融扶贫等积极参与农发债承销,荣获中国农业发展银行金融债券承销“最具潜力奖”,先后与秭归县、萧县、桦南县三个贫困县签订帮扶协议。积极响应国家号召投资“战疫专题债券”,合计中标6.2亿元,组织抗疫捐款300余万元。2021年以来,依托全国77家营业网点开展线上线下公益性主题投教活动2200余场次,覆盖市民群众投资者400余万人次。

 

 

  三、基本经验启示

 

  党建品牌是关系企业改革发展和核心竞争力提升的基础工程。必须统筹各方、凝聚共识、聚合力量,在常抓与抓长上下功夫,在落细落小落实上下功夫。

 

  (一)党建品牌要落地有声。党建品牌不是一件“虚事”,抓实了就是生产力,抓细了就是凝聚力,抓强了就是战斗力。要坚持虚功实做,在行动上见真章、求实效,在战略层面抓好协同,在业务层面抓好融合,在执行层面抓好落实,结合实际抓几件实实在在的事,抓出声势、抓出成效。

 

  (二)党建品牌要形成特色。党建品牌不能“四面出击”,要抓纲带目,以点带面,坚持选题有新意、品牌有特色、落实有抓手、推进有实招,打造彰显国企特色、突出行业特点、承载企业文化的党建品牌,提升企业行业影响力和社会美誉度。

 

  (三)党建品牌要凝聚合力。党建品牌不能唱“独角戏”,要建立健全党委书记领创、党委职能部门督创、各级党组织主创、各业务条线协创的“四创”工作机制,压紧压实党组织书记第一责任人职责,推动带头研究、亲自谋划,齐抓共管、联合共建。

 

  (四)党建品牌要久久为功。党建品牌不能搞“一阵风”,必须尊重品牌形成的一般规律,一以贯之、真抓实干、持续用力,实现品牌由认知到认同,不断丰富发展品牌价值内涵,形成品牌赋能、品牌反哺的长效机制。

 

(责任编辑:潘思琪;栏目负责人:刘一林)

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发布时间:2021-09-26 17:41:58

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