编者按：金融是国之重器，是国民经济的血脉。“十四五”时期经济社会发展，要以推动高质量发展为主题，以深化供给侧结构性改革为主线。推动高质量发展，文化是重要支点；满足人民日益增长的美好生活需要，文化是重要因素；战胜前进道路上各种风险挑战，文化是重要力量源泉。2021年初，阳光财产保险股份有限公司重庆市分公司党委书记、总经理高玲春荣获“2019-2020年全国金融系统文化建设先进工作者”称号。为发挥先进典型和“关键少数”的示范、引导和带动作用，近日，《中国金融思想战线网》专访了高玲春同志。  

阳光财产保险股份有限公司重庆市分公司党委书记、总经理 高玲春

　　中国金融思想战线网：2021年是建党100周年，是“十四五”规划开局之年。在新的历史交汇点，要提高金融服务实体经济质量和效率，就必须抓好党的建设，以党建凝聚发展力量。请问，分公司党委在加强党的建设方面，有哪些经验和做法？

　　高玲春：今年，我们迎来中国共产党百年华诞。历史证明，中国共产党具有无比坚强的领导力、组织力、执行力，是团结和带领人民攻坚克难、开拓前进最可靠的领导力量。阳光产险重庆市分公司党委在监管部门的坚强领导和指导下，始终坚持党建统领，将党建工作作为提高金融服务实体经济质量的发动机，作为服务提升的助推器，以党建引领促转型，服务社会促发展。

　　分公司党委班子勠力同心，高标准、严要求，持续提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；赓续精神血脉，扎实推进集团“四五战略规划”，砥砺奋进新征程，把党的优良传统和伟大精神作为应对挑战的重要法宝，以高质量党建引领高质量发展，切实履行“让人们拥有更多的阳光”是阳光人的使命，为地方经济建设、人民福祉播撒阳光。

　　一是积极开展形式多样的党史学习教育，强力提升政治素养。分公司党委带领各党支部积极组织广大党员同志、积极分子和业务骨干开展“庆建党百年 怡红色初心”主题党建活动，通过缅怀革命先烈，学习英雄事迹，接受精神洗礼，牢记初心使命。组织参观红岩纪念馆、潼南杨烈士墓、娄山关、邓小平故居、党史学习教育等系列活动的开展，进一步增强党员同志们的政治意识，提升工作责任感和工作热情。

　　二是每周晨会组织党史学习，切实抓好学习教育。4月起，在分公司每周晨会上，统一组织学习党史，组织开展党建知识问答赛，加强党员教育学习，带动全体员工增强爱党、爱国、爱岗敬业的思想认识，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设和反腐倡廉建设。教育广大党员认真贯彻落实《中国共产党组织工作条例》，切实把贯彻落实党中央大政方针、集团党委决策部署作为首要任务，不断强化责任担当，坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来，通过不断完善学习制度，着力引导党员群众强化理想信念，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，用党的伟大精神滋养，筑牢“永远跟党走”的思想，激发奋力进取的动力。

　　三是加强党性教育和合规建设，提升党组织战斗堡垒作用。首先是强化纪律和规矩意识，强化基层三、四级机构依法合规经营的自觉性，通过纪律规矩的硬约束，加大对违规违纪问题的惩处力度，引导基层机构坚守底线、不越红线、不碰“高压线”，防范和化解经营风险。

　　其次，积极组织各党支部、广大党员深入学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》《廉政准则》《党风廉政教育读本》等党纪政纪和法律法规；又结合反面教材来教育广大党员干部，特别是领导干部必须自重、自省、自警、自励，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。每年的3月和9月第二周，利用一天时间开展“阳光警醒日”活动，使广大党员干部和管理干部真正提高遵纪守法的自觉性，从党的历史中汲取“进京赶考”的智慧，自我反思、自我清醒、自识不足、自我加压，进一步增强危机意识、紧迫意识和进取意识。

　　四是凝心聚力双融合，党建业务两促进。大力推动形成党建、业务“一盘棋”的格局，将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。同时，切实把落实集团“四五战略规划”，始终把提高党员干部素质、服务群众、增强党组织的凝聚力、战斗力作为党员教育的出发点和落脚点，努力践行“顶天立地 守正出奇”阳光管理者的座右铭，引导广大党员自觉在疫情防控、扶贫攻坚、公司发展等急难险重任务中当先锋、打头阵，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在红色精神中汲取强大的信仰力量，强化理论武装，胸怀“两个大局”，做到“两个维护”，自觉听党话、跟党走，不折不扣贯彻落实党中央各项决策部署，以共产党人崇高信仰与顽强斗志克服和解决发展道路上的各种难题，将公司发展融入国家大局，以“赶考”的决心和“敢考”的魄力，履行好企业社会责任，自觉守法合规经营。

　　中国金融思想战线网：据了解，您作为公司“阳光文化大使”，工作中积极传播、践行阳光文化，今年初，又荣获“2019-2020年全国金融系统文化建设先进工作者”称号，请简要谈谈对金融文化的理解。

　　高玲春：企业最深厚的底蕴是文化、最宝贵的财产是人才。文化是企业的灵魂，优秀的文化是助推企业驶向成功最为科学、环保的能量。我个人对金融文化的理解就是“爱与责任”和“诚实、守信”，“爱”是体现在职业精神、职业道德和事业追求，爱与责任要体现在对金融工作的热爱与专业，要体现在与国家金融发展理念、经济政策一脉相承、与时俱进的目标追求，更要体现在金融企业的社会责任担当，要坚定不移地贯彻和落实新发展理念、实现高质量发展。

　　阳光保险将“责任、进步”作为企业文化因子，让所有阳光人把爱与责任传播到更多的人，致力于为更多的客户提供更有价值的阳光服务，让人们因为阳光而更加安心快乐，努力追求一切以客户需求为核心，与客户手拉手、心连心，改善客户体验，提升客户价值，让客户说好。

　　责任与进步是阳光文化的内涵，阳光人应该主动承担起对客户、对员工、对股东、对公司、对社会应有的责任，做工作责任与历史责任的担当者，弘扬“诚实、守信”的保险人精神。

　　我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实企业使命，积极推进企业文化建设，通过突出对职工的尊重，重视金融职业道德和思想教育，强调精神文化力量和集体作用，凝聚金融企业职工的归属感、激发积极性和创造性，并以此提高金融企业的队伍素质，扩大金融企业的知名度，树立良好的金融企业形象，增强金融企业的竞争力，促进公司高质量发展。

　　中国金融思想战线网：企业文化是发展观、价值观、风险观的综合体现，对于指导和引领高质量发展具有十分重要的意义。加强企业文化建设必须久久为功、常抓不懈。请您谈谈分公司采取了哪些举措来帮助和实现企业文化落地？

　　高玲春：阳光保险集团董事长张维功先生曾经说过“企业最深厚的底蕴是文化、最宝贵的财产是人才。文化是企业的灵魂，优秀的文化是助推企业驶向成功最为科学、环保的能量。阳光文化体现了全体阳光人的集体智慧。它使阳光保险站在了巨人的肩膀上，在迈向市场之前，就具有了与众不同的良好品质。”

　　阳光文化指引公司的经营管理，分公司贯彻落实“让人们拥有更多的阳光”的企业使命，积极推进企业文化建设工作，发挥党建引领群团共建的组织优势，以文化带班子、以文化带队伍、以文化促发展，结合公司特点，以“生产力提升工程”为载体，丰富文化内涵建设，不断增强广大员工自我教育、自我管理、自我约束的自觉性，锻造敢于挑战、坚韧不拔的精神，全面提升员工的职业责任感、荣誉感，通过系列的文化活动把文化建设落到实处，带领阳光产险重庆市公司实现价值经营。

　　一是持续加强学习，将文化深入灵魂，落实到行动。以阳光保险“四五战略规划”思想为指导，把文化深植和作风建设持续进行下去，将阳光文化深入到灵魂，使文化基因融入到思想和行为中。保持阳光的事业心和使命感，本着对未来负责的态度干好今天的事业。进一步强化责任心和奉献精神，坚持、坚守，做的更好，保持干事创业的浓厚氛围，展现出踏实作风、遵纪合规、锐意进取、奋发努力的阳光意志。

　　二是扎实工作作风，深入推进各级班子建设。在文化教育方面：组织连续两年亏损、负增长的三级、四级机构开展文化教育和作风整顿培训，深刻汲取“发展为第一要务，坚持价值为第一选择”的文化营养。通过司务会、研讨会等多种形式，不定期组织文化考试，深入推进文化学习不间断，在各类会议上结合企业文化讲具体工作，把文化渗透到每一项工作中去。在作风改进方面：贯彻落实集团与总公司关于纠正作风、正本清源、阳光治司、清爽环境的规定和开展职场自查自纠工作，落实亲属回避制，清退违规承租职场，清理销售黑红假人；积极贯彻执行“十项规定”，各机构认真自查违规、违纪，对违规机构和个人按规定坚决处理。在班子建设方面：狠抓机构班子思想政治教育，强化责任担当意识、追求进步意识、合规意识，逢会必讲，常抓不懈，进一步加强各级班子团结进取意识、拼搏努力干劲，确保价值发展的理念在公司蔚然成风，重用和培养年轻人，增强班子战斗力，要让有冲劲、有活力、有追求的奋进风气在公司形成常态化，改变落后不思进取的面貌。

　　三是保持昂扬斗志，凝心聚力落地公司战略。坚持以公司的使命、愿景、核心价值观为工作准则，积极执行和落实“战胜自我、创新变革”的企业精神、坚守保险人“诚实守信、关爱客户”，将保险文化和公司责任与进步的文化有机融合在一起，持续开展“生产力提升工程”，汇集全员智慧、拓展文化建设思路，建立阳光跑团、篮球、足球、乒羽俱乐部，开展丰富多彩的工会活动，使多样的文体活动成为凝心聚力助力业务发展的加速器、工作生活的调味剂、员工才艺展示的大舞台，调动全员保持昂扬斗志，激发责任感和使命感，形成风清气正的职场环境和团结奋进的拼搏精神，不打折扣增强执行力，扎实推进公司的各项战略工程。

　　中国金融思想战线网：踏上“十四五”新征程，金融业处在重要战略机遇期。在“双循环”新发展格局下，要把自身发展融入地方经济发展中，请问分公司有怎样的安排和部署？

　　高玲春：2021年，是伟大的中国共产党成立100周年的光辉时刻，是“十四五”规划的开局之年。当前政策变化、经济转型、产业调整、消费升级已使我们许多原有的探索无路可走，我想我们保险企业必须学习新政策，认识新形势，重新研究业态，重新分析与定位客户，准确把握“百年未有之大变局”的丰富内涵和发展趋势，是稳妥应对变局、抓住战略机遇的前提和基础。

　　我们主要的安排部署有：

　　一、农业保险为依托，助力乡村振兴战略实施。今年中央一号文件发布《中共中央 国务院关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的意见》，聚焦乡村振兴和农业农村现代化，明确指出把全面推进乡村振兴作为实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，举全党全社会之力加快农业农村现代化，让广大农民过上更加美好的生活。阳光财险努力践行企业的社会责任，聚焦地方特色优势农产品产业，通过开发农业保险产品，重庆市分公司在潼南区独立承保小龙虾保险，为地方农业产业提供保障，助推当地经济发展，减少自然灾害等风险给农户带来的损失，为农业稳产和农民增收发挥保驾护航作用。

　　二、释放爱的力量，切实解决“小微企业”经营风险。小微企业是近年来中国经济社会发展的一支重要生力军，在促进经济增长、转型升级、优化经济结构以及扩大就业、增加收入、改进民生、促进稳定等方面具有举足轻重的作用。为积极响应国家对中小微企业复工达产的支持要求，助力经济平稳运行，阳光保险迅速推出中小微企业专属保险产品——“老板安心”，保障中小微企业雇员的财产损失、人身伤亡等责任，并免费升级扩展承保因感染新冠肺炎及法定传染病导致的身故责任，为每家企业提供每人赔偿限额10万元，累计赔偿限额100万元的新冠肺炎及法定传染病责任，解决中小微企业实际风险。在重庆“818”特大洪水灾害期间赔款支付超过1500万，切实保障巴南区木洞镇等区域的中小微企业经营风险，发挥了“经济助推器”和“社会稳定器”作用，多项举措并进，为坚决打赢疫情阻击战、全面支持企业复工复产积极提供各项保障和服务，为保护人民财产和生命安全释放阳光“爱”的力量。

　　三、助力法治建设，完善司法救助制度。为贯彻落实党中央“全面依法治国”战略部署，深化司法体制改革，充分发挥保险助力法治建设的社会功能，共同构建破解执行难的长效机制，阳光产险精准助力法院“解决执行难”，创新研发并推出了行业首款打击“老赖”拖延执行的司法领域责任险产品——“继续执行责任保险”。为申请执行人申请继续执行提供保险服务保障，以全方位、立体化的保险服务为人民群众提供保险保障。司法领域责任保险主要包括继续执行责任保险、执行悬赏保险、诉讼财产保全保险、法律费用补偿保险等。

　　四、秉持爱与责任，践行企业使命。打好脱贫攻坚战是党的十九大提出的三大攻坚战之一，对如期全面建成小康社会、实现党的第一个百年奋斗目标具有十分重要的意义。为切实解决农村贫困学生上学期间费用负担问题，保障贫困家庭子女平等接受教育的权利，加快贫困农户脱贫致富步伐，充分发挥教育扶贫、技能扶贫的重要作用，不让贫困农户学生“因学返贫”“因学致贫”。2018年，阳光保险启动了“双生计划”——“万名贫困学生帮扶计划”“万名村医能力提升计划”，重点面向“三区三州”等国家级深度贫困地区，实施教育扶贫、健康扶贫。截至2020年年底，“双生计划”已覆盖35个国家级贫困县、74所学校，资助学生3万余人次；培训乡村医生超过10000名，建立远程医疗服务站69家。2018-2020年度，重庆市分公司帮扶50名高一到高三学生，合计近20万元；积极开展消费扶贫，2021年度扶贫消费共近14万元。2021年在潼南区捐资助学13万元。

　　站在“两个一百年”的历史交汇点，作为一家金融企业，阳光财产保险重庆市分公司始终将党的宗旨意识融入企业“一切为了客户”的核心价值追求中，秉持“农民心态、工匠精神”，脚踏实地、精益求精，把保险保障做实、将社会责任履行贯穿始终，以爱与奉献的“初心”，细节与毅力的“用心”，持续奋斗的“恒心”砥砺前行，以最大的努力全面推进阳光事业的发展，为实现党的第二个百年奋斗目标作出阳光人应有的贡献！