近年来，南京证券股份有限公司上海分公司党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，在公司党委的领导下，充分发挥党总支战斗堡垒和政治领导作用，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，积极构建“不忘初心、牢记使命”长效机制，不断将思想政治工作贯穿于经营管理、业务开拓和人才培养等工作中，以党的建设凝聚推动发展的强大合力。

　　一、夯实组织基础，筑牢基层党组织战斗堡垒

　　一是强化理论武装，思想政治工作常抓不懈。分公司党总支深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，把握习近平新时代中国特色社会主义思想的基本逻辑和理论体系。结合主题党日活动组织全体党员开展“四史”学习教育活动，把握共产党从成立、发展、强大到带领全国人民走向复兴的历史脉络，牢记共产党人的宗旨是全心全意为人民服务。通过理论学习，全体党员干部更加坚定理想信念，坚定不移肩负起“在金融战线做出贡献”的政治责任。

　　二是加强组织建设，提升基层战斗堡垒作用。分公司党总支严格执行“三会一课”和“党员活动日”等党建工作制度，贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》，加强党支部标准化、规范化建设，通过将“组织力提升工程”与“两学一做”学习教育活动常态化制度化、与“不忘初心、牢记使命”主题教育、“新时代先锋行动”等紧密结合，坚定不移把工作做到实处，不断增强基层党组织政治领导力、思想引领力、员工组织力和社会号召力，真正做到“支部建在连上”。

　　二、加强合作共建，大力弘扬和发挥榜样的力量

　　“南京路上好八连”是一支组建于解放战争时期的连队，是一支备受历届领导人关怀的连队，毛主席专门写下了气势恢宏的光辉诗篇。时代环境在变，使命任务也在变，“好八连”官兵顺应新时期党的发展要求成功由“霓虹哨兵”转型为新时代“霹雳尖兵”。2019年元月，上海分公司与“好八连”结成军民共建合作单位。从2019年4月开始，分公司主动参与每月10日和20日“好八连”南京路上志愿服务活动，每次都制定详细方案、拟定活动细则，结合投教主题开展多种形式为民服务活动，宣传和树立南京证券在上海地区的良好社会形象。

　　分公司党总支组织全体员工定期深入“好八连”，通过参观连史馆、座谈交流等形式活动，学习“好八连”优良传统，坚定理想信念，增强拒腐防变能力，始终强化对全体干部员工的思想引领。邀请“好八连”指导员和优秀官兵代表给全体党员干部上党课，讲述荣誉背后的故事，八连官兵如何在新时期转型、完成由霓虹哨兵向特战尖兵的“凤凰涅槃”。“好八连”精神启示着分公司每一位党员，引导他们找到了答案。分公司党员干部结合本职岗位、公司转型发展、如何在这关键时刻与公司共发展共成长等主题，开展交流研讨，不断激发推动公司高质量发展的强大力量。

　　三、牢记初心使命，着力构建长效工作机制

　　一是坚持学习不放松。分公司党总支组织全体党员干部通过学习原著书籍、重要讲话、历史资料，进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的认知与认同。定期对习总书记讲话精神和调研活动进行汇总和整理，结合专题会议、业务学习等形式组织全体干部员工及时快速了解形势政策，坚定全体党员守好初心、担好使命、做好本职工作的强大决心和信心，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　二是创新形式守初心。分公司党总支分利用上海红色资源，结合建党、国庆等时间节点安排学习内容和活动方案，深入推进“不忘初心、牢记使命”常态化。积极组织“重温入党誓词”活动，参观“中共二大会址纪念馆”，踏寻先辈足迹，重温建党历程。分公司党总支书记带领大家面对鲜红党旗进行庄严宣誓，铮铮誓言，掷地有声，提醒全体党员要始终坚守“不忘初心、牢记使命”的坚定信念。积极组织“党员亮承诺”活动，参观“四行仓库抗战纪念馆”，回顾“八一三”淞沪抗战以及四行仓库保卫战的历史全貌，开展触动心底、发人深省的爱国主义教育，在重温这段悲壮战役的同时安排党员同志公开亮承诺，缅怀革命英烈、铭记抗战历史，珍惜和平，立足岗位，真抓实干，无愧于先烈无愧于时代。

　　三是调查研究重实干。将“不忘初心、牢记使命”贯穿和落实到经营管理、业务发展的各个责任主体，分公司领导班子定期开展基层调研，走访辖区营业网点，开展谈心谈话，通过走一线、跑基层、查民生，了解基层干部员工所想所需，发现生活困难解决员工后顾之忧；发现思想问题及时进行教育引导，统一干部职工思想，凝聚干事创业强大合力。

　　四、凝聚工作合力，推动经营发展再上台阶

　　一是强化督导，优化服务。2018年，分公司领导班子调整后重新对业务职能定位，确定管理、督导、服务、创收四项重点工作，通过两年努力，目前分公司已形成党建引领、业务运营、财务管理、机构拓展、行政综合职能，管理和服务效能显著提升，为辖区业务拓展提供重要保障。截至2020年9月底，辖区总资产超过110亿元，有效客户数量1.5万户，高净值客户超过3000户，基金保有规模1.2亿元，各项业务数据有效提升，经营发展取得长足进步。

　　二是引进人才，注重培养。上海地区地处金融中心，人才争夺异常激烈，分公司克服诸多困难，发挥主动性，通过校园招聘、市场摸排积极发掘优秀人才，充实分公司干部员工队伍。同时，通过日常党性学习教育，坚定干部员工理想信念；通过组织宏观经济、管理知识学习，使员工适应岗位需要。2018至今共招募新进员工16人，为分公司业务转型发展储备了力量，取得较好成效。

　　三是对标找差，争先进位。分公司按照公司“对标找差、创新实干、推动高质量发展”的工作要求，上下齐心奋力拼搏，分公司被评为2018年度南京证券“标新力益、百家争先”对标找差综合竞赛第一名；辖区上海南车站路证券营业部被评为2018年度南京证券“机不可失”机构客户开拓专项营销竞赛第一名；辖区上海下南路证券营业部2019年在成功实现盈利的同时，业务增长排名位居南京证券前列。

　　四是党政工团，凝聚合力。分公司以党建引领，党工团共参与齐发力，推动企业思想文化建设、精神文明建设共发展，积极发挥企业社会责任。分公司工会发掘优秀特长人才参与公司内外部文艺演出，丰富职工业余文化生活的同时，树立公司良好外部形象；通过设立精神文明奖励，鼓励员工积极参与文学创作、摄影绘画投稿，发掘人才、锻炼队伍、丰富员工业余生活。近年来，分公司及下辖各营业部，先后有20余人次收到公司内部或外部表彰奖励。

　　习近平总书记指出：“当前世界正处于百年未有之大变局，我们党领导的伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想正在如火如荼进行，改革发展稳定任务艰巨繁重，我们面临着难得的历史机遇，也面临着一系列重大风险考验”。目前，南京证券上海分公司也正在经历发展的关键时刻，在这个滚石上山的关键节点上，分公司党总支充分发挥领导核心和政治核心作用，引导广大干部员工正确认识经济形势，增强信心、坚定决心；聚焦重点目标任务，发挥优势、献计出力；正确对待发展道路上的困难挑战，勇于担当、尽心尽责，努力为把南京证券建设成为国内一流的现代投资银行不懈奋斗，努力为中国经济的航船乘风破浪、扬帆远航贡献力量！